Plant Manager, Resin & Electrocoat

As the Plant Manager (Senior Operations Manager) you are responsible for the safe, efficient, and compliant operation of a resin and e-coat manufacturing facility. You will provide strategic and operational leadership across production and process engineering to support current performance and long-term growth plans. As a Leader with deep technical credibility, experience in union environments, and the ability to translate strategic growth goals into executable operational plans, you will report directly to the Director of Plant Management. You will work on site at our Delaware, Ohio manufacturing facility. You will guide quality assurance and process improvement projects within the resin operation. You will help develop talent, and scale processes across resin and ecoat technologies.

Key Responsibilities

• Develop multi-year operational strategies to support business growth, capacity expansion, and product development.

• Partner with leadership to align manufacturing strategy with commercial, capital, and workforce planning.

• Lead site-level planning for capital investments, new product introductions, and process modernization plans.

• Oversee daily operations for manufacturing. Ensure completion of production, cost, quality, and delivery goals.

• Establish and manage Indicators to increase performance visibility and accountability. Lead operations in a union environment, promoting positive labor relations and adherence to collective bargaining agreements.

• Manage teams that oversee workforce planning, shift structures, and overtime to meet operational demands.

• Lead the production and engineering teams, providing technical direction, prioritization, and coaching.

• Promote process optimization, yield improvement, and variability reduction across resin and e-coat operations.

• Support troubleshooting of complex process, quality, and equipment issues using data-driven methodologies.

• Champion a safety culture with visible leadership and accountability at all levels.

• Ensure compliance with OSHA, EPA, PSM, and other regulatory requirements.

• Collaborate with Quality team for quality systems, audits, and corrective action programs to ensure customer and regulatory standards are met.

• Coach operations leaders, supervisors, engineers, and production teams.

• Build succession plans and talent pipelines across operations and engineering.

• Promote a culture of engagement, learning, and accountability.

Qualifications

• Bachelor's degree in Chemical Engineering, Materials Science, Industrial Engineering, or a related technical

• Master's degree in Engineering, Operations Management, or MBA, preferred

• 10+ years of progressive manufacturing experience in resin, polymers, coatings, or specialty chemicals.

• 5+ years of senior leadership experience overseeing operations in a unionized manufacturing environment.

• Demonstrated experience leading process engineering or technical teams.

• Knowledge of EHS regulations, PSM, and quality systems.

• Facilitation, problemsolving, and datalead in decisionmaking skills

• Experience with resin polymerization, compounding, or electrocoating (e-coat) operations.

• Lean Six Sigma Black Belt or equivalent certification, preferred.

• Experience leading site expansions, major capital projects, or plant transformations.

• Experience supporting growth through capacity increases, new product introductions, or technology upgrades.

#LI-PRT1

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Sobre nosotros:

PPG: PROTEGEMOS Y EMBELLECEMOS EL MUNDO

Gracias al liderazgo en innovacion, sostenibilidad y color, PPG ayuda a los clientes de los mercados industrial, de transporte, productos de consumo y construccion, asi como en los mercados secundarios, a mejorar mas superficies de mas maneras que cualquier otra empresa. Para obtener mas informacion, visite www.ppg.com y siga a @PPG en X.

The PPG Way 2030

Somos los campeones del cliente

Proactivos. Audaces. Confiables. Todo lo que hacemos comienza con nuestros clientes.

Escuchamos, actuamos rapido y no nos detenemos hasta resolver sus mayores desafios.

Cuando nuestros clientes ganan, todos crecemos.

Actuamos con proposito y rapidez

Agiles. Basados en datos. Empoderados. Tomamos riesgos inteligentes para mantenernos

por delante de la competencia. Trabajamos proactivamente con agilidad, utilizando datos

de calidad para desarrollar soluciones que generen valor.

Operamos con excelencia

Productivos. Colaborativos. Responsables. Sin importar nuestro rol, identificamos problemas,

asumimos la responsabilidad y siempre aportamos soluciones. Somos proactivos y tambien

damos respuesta para impulsar la mejora continua y obtener resultados. Apoyamos a nuestro

personal de primera linea, las caras de PPG para nuestros clientes.

Competimos para ganar

Enfocados en el futuro. Impulsados. Ambiciosos. Nos apasiona hacer crecer nuestro

negocio y ganar con nuestros clientes. Entregamos resultados, adoptamos nuevas

tecnologias y aprovechamos la agilidad y la velocidad como fortalezas.

Somos orgullosamente PPG

Fuertes. Unidos. Apasionados. Trabajamos de manera segura, actuamos con integridad

y valoramos nuestras diversas perspectivas. Celebramos los logros y nos enorgullece el

impacto positivo que creamos juntos para proteger y embellecer el mundo.

En PPG utilizamos inteligencia artificial en el proceso de contratacion para hacerlo mas eficiente. Las herramientas de IA no toman decisiones de contratacion. Puede obtener mas informacion visitando https://careers.ppg.com/mx/es/candidate-resources.

PPG ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos y empleados. Brindamos la oportunidad de crecer y desarrollar su carrera en un entorno que proporciona un lugar de trabajo satisfactorio para los empleados, crea un ambiente de aprendizaje continuo y acoge las ideas y la diversidad de los demas. Todos los solicitantes calificados seran considerados para el empleo sin distincion de sexo, embarazo, raza, color, credo, religion, origen nacional, edad, estado de discapacidad, estado civil, condicion de veterano, orientacion sexual, identidad o expresion de genero.

Si necesita un ajuste debido a una discapacidad, envie un correo electronico a recruiting@ppg.com.

Los rangos salariales y beneficios de PPG pueden variar segun la ubicacion, lo que nos permite compensar a los empleados de manera competitiva en diferentes mercados geograficos. PPG considera varios factores al tomar decisiones de compensacion, incluyendo, pero no limitandose a, habilidades, experiencia y capacitacion, calificaciones y educacion, licencias y certificaciones, y otras necesidades organizativas. Pueden aplicarse otros incentivos.

Nuestros programas de beneficios para empleados estan disenados para apoyar la salud y el bienestar de nuestros colaboradores. Cualquier cobertura de seguro y beneficios se regira por los terminos y condiciones de los planes aplicables y los documentos normativos asociados. Los beneficios seran discutidos con usted por su reclutador durante el proceso de contratacion.

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